Decreto Flussi 2027 nel settore agricolo
Le aziende agricole che intendono assumere manodopera extracomunitaria per la stagione di raccolta o per altre attività stagionali devono presentare domanda di nulla osta nell'ambito delle quote di lavoro stagionale del Decreto Flussi 2027. Secondo il DPCM 2 ottobre 2025 e la Circolare interministeriale 8047/2025, le quote di lavoro stagionale ammontano complessivamente a 89.000 posti, condivisi tra agricoltura e turismo, all'interno del totale di 165.850 ingressi previsti per il triennio.
Per il 2026, la finestra di click day dedicata al lavoro stagionale agricolo si è aperta il 12 gennaio: le aziende agricole devono presentare la domanda in quella data per avere maggiori possibilità di rientrare nelle quote disponibili, dato l'elevato numero di richieste che tipicamente satura la quota in poche ore. Le date specifiche per il 2027 saranno confermate da apposita circolare ministeriale.
Requisiti specifici per le aziende agricole
Anche le aziende agricole devono rispettare il requisito reddituale generale, con un reddito imponibile o un fatturato non inferiore a 30.000 euro annui, e disporre di una PEC registrata su INI-PEC o INAD per presentare la domanda. Per il lavoro stagionale non è richiesta la verifica preventiva presso il Centro per l'Impiego, obbligo che riguarda invece il lavoro non stagionale. I tempi di rilascio del nulla osta per lavoro stagionale sono di 20 giorni, con silenzio assenso salvo eccezioni per specifici Paesi come Bangladesh, Pakistan, Sri Lanka e Marocco.
Il limite delle domande e la stagionalità
Ogni datore di lavoro privato agricolo può presentare al massimo 3 domande di nulla osta per ciascuna annualità 2026-2028, salvo eccezioni previste per organizzazioni datoriali, soggetti abilitati ex L. 12/1979 e agenzie di somministrazione, situazioni frequenti nel comparto agricolo dove le aziende si associano spesso a consorzi e organizzazioni di categoria per gestire i picchi stagionali di manodopera.
Come Mandea Consulting supporta le aziende agricole
Mandea Consulting verifica preventivamente i requisiti dell'azienda agricola e del lavoratore, predispone la documentazione necessaria e gestisce la pratica di asseverazione, con invio della domanda tramite avvocato abilitato nella finestra di click day dedicata al settore. Consulta anche la nostra guida generale al Decreto Flussi 2027 e i requisiti completi del datore di lavoro.
Domande frequenti sul settore agricolo
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